Обучение по дополнительным профессиональным программам в области пожарной безопасности 2025
Законодательные основаниями для разработки организациями планов действий при ЧС и структура документа
Что такое Анализ уязвимости объекта (территории) и какая структура данного документа.
Расторжении трудового договора по инициативе работодателя |
|
Увольнение в связи с сокращением |
Расторжение трудовых договоров с работниками по данному основанию является правомерным при наличии следующих условий:
При расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). |
Находясь на данном сайте, вы даете согласие на использование файлов cookie и других технологий для обработки персональных данных.
Подробнее вы можете ознакомиться на странице
политика обработки персональных данных